加拿大打工雅思成绩要求（在加拿大找工作难不难）

近年来，越来越多的加拿大留学生毕业后选择留在当地，同时，国内大量的中产和普通人选择移民加拿大开始新生活，在这个过程中，工作成为大家非常关注的话题，今天来解答下大家关于加拿大找工作的常见困惑吧。

国内学历加拿大认可吗？

基本认可，因为留学或者工作都会做学历认证。所以主要是看你的雇主认不认可你的学历和学校。另外，对于一些特殊的专业，加拿大大学或者雇主可能会对国内学历提出一些要求和或限制，比如医护类专业

国内工作经验加拿大认可吗？

认可，但你的工作经历主要是个雇主作为一个参考，让她确认你是否能适应他这里的工作和团队，所以经验是一方面，主要是看你在面试和简历上如何进行说明和体现

年龄是不是找工作的必要条件？

加拿大职场并没有什么年龄或性别歧视，或者说直白点，就算有也不可能明显表现出来，因为加拿大的人权宪章上有明确规定：不能因为种族、性别、年龄、宗教信仰等原因去歧视或进行区别对待。比如你在找工作的时候，加拿大的简历是不写年龄、性别之类的个人信息的，（虽然用人单位真想知道你的年龄，可以通过你的毕业时间等来猜测）但也没办法就你的年龄性别等多做探究

比如问你结婚了吗？生孩子了吗？想要二胎吗？

在加拿大找工作时，遇到这种情况是可以告他们的

归根究底，这类歧视在加拿大是不被允许的，就算有隐形歧视也并不是普遍的社会现象，一个上了年纪的大龄工作者，依旧可以好好打工，找到好工作 ，而这主要取决于你的能力：专业能力、语言能力等综合素质

语言不好能找到工作吗？

比起刚刚说的年龄，英语不好才是加拿大工作最大的障碍。就像之前说的，雇主主要看的是你能不能胜任工作和配合团队，如果你语言不行，那自然代表了你能力会被限制，所以语言是很重要的，一定要学，这里又涉及到一个知识点就是，华人在加拿大移民上包括工作上最大的竞争对手就是印度人，而印度有一个优势恰恰就是英语。这点主要是因为英国的关系，印度的英语普及度比较高，虽然可能并不标准。

但要说语言不好就找不到工作吗？也不是，只是看什么工作而已，如果是一些体力工作，或是初级服务类的工作，就不需要很好的语言，比如在移民项目中的那些低语言项目，就是为那些可以做体力工作，但语言不好的人准备的，一样可以工签登陆，可以拿身份

新移民有哪些提升英语的方式？

首先，大胆说！加拿大因为是多元国家，有大量的新移民和各种各样口音的，奇奇怪怪的英语和语法，所以大胆说，绝不会有人笑话你，就像你也不会笑话老外说中文一样

另外，需要一个好的语言环境，尤其新移民刚登陆的时候，可以找那种能把语言练出来的工作，不要太依赖与华人区的舒适圈，因为一直避免英语环境是很难提高的，哪怕雅思过得去，到了一个新国家，还是会需要适应当地的语言环境的，所以也需要一定的时间来锻炼语言，并且一些专业性的工作还涉及到一些专业用语和行业用语，这也是需要提升语言的一个原因，而在这方面，加拿大联邦就有给新移民提升英语的免费课程linc，根据你的英语水平给你分班进行学习，还能选择上课的时间，对于提高自己的英语能力进一步融入社会会有不少帮助，另外还有esl课程，这个是需要付费的，但政府会给符合条件的学生发补贴

在加拿大找工作最重要的是什么？

刚刚说的语言是一点，还有一点就是人脉。当地雇主很多时候招人，是靠推荐的，熟人推荐或者自己员工推荐，而加拿大又是一个很注重信誉的国家，所以如果要推荐人来工作，作为推荐者也是要承担责任的，不会胡乱推荐，必须保证自己推荐的人在各方面都能胜任这份工作，这个职位，所以在当地生活，建立人脉也是一个重要的点，和人建立人际关系，你不能只是停留在简单的交流，你要让这个人了解你，知道你的能力，甚至是知道你的个性，这样才是一个有效的关系，不然你就会失去很多机会

另外，再分享一个冷知识：

作为发达国家，加拿大在一些技术上的发展其实是比较过时的。出于风险规避和保守主义的原因，以及整个的佛系氛围的影响，加拿大在技术上的更新迭代是很缓慢的，像亚马逊这种大厂还直接表示过，和加拿大人合作干活，效率是很慢的。大概在10年前，加拿大才出现消费得起的无限家庭互联网，而无限手机流量，是加拿大近年来才开始被接受的，但价格并不便宜，而人欧洲十年前就开始使用便宜量大的流量套餐了，就是现在，加拿大很多人联系还是靠写信的。所以如果你像国内一样，在网上海量投递简历之类的，很难达到效果。所以在当地工作，最好是在网络上获得信息，然后找到心仪公司的联系方式，联系公司主动要求面试，这种在大学生里尤其多，在毕业后他们会从各种途径主动联系心仪公司，（发邮件或者打电话）要一个information interview（信息面试）。一般是10-15分钟的时间。这种方式在加拿大是很常见的，不会显得突兀，还是一个很好的拓展人脉的机会。

一定要去热门省份才有好工作吗？

不是的。首先像安省bc省这类的热门省份，确实会有更多的工作机会，但热门，自然也意味着有更多人竞争，就业门槛自然也会越来越高。而相比较之下一些小众的省份虽然工作机会有限，却也并不代表没机会，竞争也要小上许多，有时比起躺平的当地人，专业过硬、英语好的华人反而更有竞争力

对于加拿大，很多人都有一些误区，其中就有觉得加拿大落后难找工作的说法，但事实上，加拿大一直都在面临着用工荒，当地人不想工作，就靠着每个月的补贴生活，之前因为疫情低迷的就业市场，如今也逐渐复苏，每年还有那么多新移民要来，各个省份都需要发展，自然就需要更多的打工人服务社会，保证国家的正常运转。

而在找工作前，我们只有先了解加拿大的具体情况，才能做好规划和好充足的准备，找到一份称心如意的工作。持加拿大工签，可以享受免费医疗，免费教育，以及各种育儿福利和政府补贴，同时也更容易获得加拿大枫叶卡。

加拿大移民方式介绍

草原三省半技术移民

适合人群：普通蓝领

项目优势

1. 学历要求低，最低高中以上学历

2. 门槛较低，无需打分，申请难度较低

3. 无管理经验及资产要求

4. 可实现事业和身份的双丰收

申请条件

1. 年龄建议45周岁以下

2. 学历满足工作签证和移民局要求，移民局要求最低高中

3. 英语能力同时满足工作签证和移民局要求，移民局要求最低clb4

4. 在申请省份合法工作

5. 持有效工作签证，在萨省或曼省工作至少6个月或在阿省工作12个月可递交省提名

6. 无打分或难度极低

阿省雇主担保移民

适合人群：想尽快登陆加拿大、国内工作可随时离开、先工作再移民的申请人

项目优势

1. 无需eoi打分筛选，大大降低了申请难度

2. 学历及语言要求较低

3. 可快速工签登陆加拿大，配偶和子女即可享受和当地居民同等福

4. 雇主资源丰富，涉及行业众多，配额充足，成功率高

5. 阿省生活成本低，税率低，购物只需支付5%联邦税

6. 阿省环境宜居，生活品质高，教育资源丰富

申请条件

1. 年龄：50周岁以下

2. 学历：高中以上（需eca认证学历）

3. 英语：noc 0123类需满足最低clb 5的语言水平，noc45类满足最低clb 4的语言水平

4. 工作经验：过去30个月内有24个月以上全职工作经验，或过去18个月内在阿省至少有12个月全职工作经验

5. 其他：申请人及家庭成员身体健康，无犯罪历史

联邦创业移民suv

适合人群：海外毕业生、企业主、高管或专业人士

项目优势

1. 无年龄、工作、经商、管理经验的要求

2. 无需提供资产来源证明、完税证明

3. 真实创业，可不影响国内事业及生活

4. 联合创始人可一步到位获枫叶卡

申请条件

1. 大专以上学历

2. 只需g类雅思5分

加拿大准居民项目

适合人群：资金不足、高素质、想快速登陆加拿大的白领

项目优势

1.pnp加分器：对于目前加拿大所有省份的pnp（省提名项目），准居民项目获批客户可在当地申请pnp时加分，直接超越境外申请人平均分，从而快速获批省提名

2.低成本：该项目成本远低于市场同类型项目，仅为投资移民的30%或雇主担保类项目的50%

3.登陆快：相较于投资移民or省提名，该项目最快可在6个月内完成登陆，解决客户快速登录需求

4.无区域要求：客户无需因项目绑定，而在固定省份或城市居住，客户可自行选择相应合适或目的地城市居住生活

5.pr 敲门砖：该项目获批客户，可在加拿大境内申请联邦纯技术、留学移民、雇主担保、创业类移民，且任意项目因境内工作经验直接加分通过审核并最快在1年内拿到pr身份

6.无移民监：相较于加拿大永久居民需5年内累计在当地住满2年的续签要求，准居民客户无移民监要求，可自由选择中加居住时间

申请条件

1.年龄55周岁以下

2.学历全日制大专及以上

3.雅思最低g类5分及以上

4.2年相关工作经验及以上

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定制移民方案

加拿大lmia+ee fsw技术移民

适合人群：学历高，英语好，有一定工作经验的年轻申请人

项目优势

1. 成本低：办理费用较低

2. 无风险：无需投资及创业，无投资风险

3. 登陆节点自选：可自由选择登陆时间，可在境外等待拿pr

4. 区域不受限：无居住地限制，可自由选择加拿大任意省份居住、生活

5. 联邦审核：无需通过省提名，联邦直接审核，全家一步到位拿永居

申请条件

年龄40岁及以下（00类客户除外）

雅思clb 7 以上

学历硕士及以上

符合职业列表noc 0ab以上岗位（00类可加200分）

1年以上工作经验

bc省雇主担保移民

适合人群：企业高管、白领、高新科技类人才、it、生物、影视类人士

项目优势

1. 速度快，获批成功率高

2. 无资产要求，无需解释资金来源，无需高学历、高英文要求

3. bc省当地雇主资源丰富， 涉及行业广泛

4. 先申请工签提前登陆，享受四季如春的高品质宜居生活

5. 加拿大优渥福利，子女可享哥伦比亚大学等顶尖学府资源，配偶可自由工作

申请条件

1. 工作经验：至少两年以上高级技术或管理经验

2. 学历背景：大专以上学历

3. 英文能力：clb4以上

4. 身体健康

5. 无犯罪记录

萨省雇主担保移民

适合人群：行政、零售、记账员、主厨、餐厅经理等工薪阶层

项目优势

1. 门槛低，学历和语言要求较低

2. 无需商业背景，无资产要求，无需解释资金来源

3. 办理速度快，无需面试，省提名快至2天获批

4. 持有效的sinp工作批准函，确保高成功率

5. 一人申请，配偶可持开放式工签快速登陆，子女可同步享受加拿大12年免费公立教育

申请条件

1. 大专以上学历

2. 近十年内有至少一年和提名职业相关的工作经验

3. 语言要求clb4 以上

4. 申请人需要萨省雇主提供的一份全职工作的jal(job approval letter)

5. 满足萨省打分表60分以上(获得雇主offer可得30分)

6. 申请人及家庭成员身体健康，无犯罪历史

魁省雇主担保移民

无语言it人士的福音

项目优势

1. 门槛低，无语言硬性要求(it等岗位)

2. 无资产证明要求，无硬性工作经验时长要求

3. 无需撰写商业计划书，无需创办企业

4. 无需提前辞去现有工作，无需工签入境，可在国内等待移民签证获批

5. 风险小、费用低、性价比高

6. 省提名审理速度快，一步到位拿枫叶卡

申请条件

1. 年满18岁或以上

2. 学历高中以上

3. 近五年内至少有一年0/a/b/c类的工作经验

4. 获得魁省合格的job offer(vjo)

5. 满足魁省移民部启用的 qsw 的评分标准

联邦自雇移民

适合人群：文化、艺术、体育行业的优秀人才

项目优势

1. 门槛低：无年龄、学历、英语要求;资产要求低

2. 要求简：无需创业、投资、经商;无需资金来源证明

3. 速度快：无配额限制，无排期，审批速度快

4. 成本低：仅需30余万人民币即可全家移民加拿大

5. 成功率高：获批成功率高，可一步到位获枫叶卡

6. 居住自由：拿到身份以后可在加拿大任意地区居住

申请条件

1. 在过去5年内，至少有2年的文化艺术或者体育领域的自雇经验

2. 35分以上即可(满分100分)，打分项包括年龄、学历、工作经验等

3. 身体健康、无犯罪记录;基本的安家资金

萨省企业家移民

适合人群：中小企业主、股东及高管

项目优势

1. 对年龄、学历、语言、个税无硬性要求

2. 创业政策宽松，可选行业较多

3. 企业经营无利润要求

4. 一人申请全家拿身份

5. 教育水平高，生活成本低，社会福利好

申请条件

1. 家庭净资产：夫妻双方名下净资产50万加币以上，资金来源合法；

2. 管理经验：近十年中三年以上企业管理经验；

3. eoi打分：通过eoi甄选，目前正值低分申请黄金期

4. 创业要求：在萨斯卡通、里贾纳投资至少30万加币，或在萨省其他地区投资至少20万加币；在萨斯卡通、里贾纳地区投资需创造2个就业机会；

5. 提交企业商业计划