本周英国首相苏纳克重拳出击,立法打击非法移民一事,大家都知道了。
和不少国内读者一样,英国社会各界也在猜测,这一举动是否意味着英国政府会收紧移民政策?

事实上,真实情况截然相反,身为移民之后的苏纳克,在解决非法移民问题之后,下一步就准备放宽相关要求,通过正规合法渠道吸引更多海外劳工来英国工作。

据《金融时报》3月9日最新消息,英国政府正计划向更多海外劳工敞开大门,以解决脱欧后劳动力市场长期短缺的问题,首先将放宽建筑行业的海外招聘。

据知情人士透露,英国政府的移民咨询委员会(mac)向内政大臣布雷弗曼(suella braverman)提议,在“短缺职业名单(shortage occupation list)”上增加一些关键职位,瓦匠、屋顶工、木匠、泥水匠等建筑行业岗位应该被列入名单。

预计内政大臣布雷弗曼将接受这一建议,mac也将于下周发布最终报告,可能就在财政大臣亨特(jeremy hunt)3月15日公布《春季预算案》之后。
一旦被列入短缺职业名单,英国雇主将可以以较低的工资门槛(20,480英镑)从海外引进关键员工,签证费用也有所降低。
目前,上榜英国短缺职业名单的职业有护工、兽医、土木工程师和平面设计师等。

而根据目前英国内政部的规定,熟练工种的工资门槛为25,600英镑,或按该职业现行工资水平的80%(以高者为准)。

据知情人士透露,虽然英国建筑业的许多职位有办理工作签证的资格,但该行业主要由规模较小的公司主导,可能不太有能力承担高额工资和签证费用。

对此,英格兰房屋建筑商联合会(hbf)评论称:“如果我们要增加住房供应并实现政府的住房目标,必须继续从海外获得熟练劳动力。”
除建筑业外,餐饮业、零售业也将降低海外招聘标准
与建筑行业一样,自英国脱欧以来,餐饮业、零售业也遭遇了严重的劳工短缺。
据《金融时报》进一步透露,英国政府咨询委员会(mac)自2月起开始对短缺职业名单进行更广泛的审查,并将于秋季再次更新,餐饮和零售业届时将列入名单。


英国国家统计局(ons)最新数据显示,英国餐饮住宿服务业职位空置率为6.6%,略低于2022年4月~6月期间7.9%的峰值。
对于扩大短缺职业名单的消息,英国政府发言人表示:“我们正在与mac密切合作,优先培养该行业所需的技能和人才,鼓励业界对国内劳动力进行长期投资,并确保积分移民制为英国服务,从而符合经济的最大利益。”
为解决劳动力短缺,英国政府对内动员、对外抢人
脱欧以来,英国一直面临着劳动力短缺、职位空置率居高不下的问题。为了解决这一问题,英国政府无非两种思路——对内动员,对外抢人。
对内动员,其实就是通过各种形式的奖惩,吸引国内闲置劳动力重新进入职场。
比如,英国政府计划增加重返工作岗位的人的免税额,例如50岁以上的重返工作者可以在最多一年的时间里免征个人所得税。

另外,申领福利的残疾人如果开始工作,还可以继续获取福利金。

英国财政部还计划利用春季预算资助中小企业,要求他们安排员工每年体检,以减少员工长期请病假不上班,或者以健康理由提早退休的可能性。

还有消息称,亨特将在下周发布《春季预算案》时再次鼓励残疾人、病人和退休人士重新进入劳动力市场,这是苏纳克政府劳动力市场战略的核心。

不过,尽管英国政府已经采取上述各种办法提高国内的劳动参与度,但依然不足以填补劳动力市场上的120万个职位空缺,需要针对性的海外移民来填补劳动力短缺,这就是所谓的对外抢人。
回顾英国脱欧以来的移民政策,我们可以看到,无论是鲍里斯执政时期,还是苏纳克执政时期,唐宁街一直在往“精英化”的路线发展——在全球范围内抢夺高智商和高技术人才。
就比如,英国推出的“高潜力人才签证”于2022年5月30日正式开放申请,允许来自全球顶尖大学的毕业生在英国自由从事任何工作,无需公司担保。

虽然吸引高智商和高技术人才无可非议,但由于脱欧后东欧劳工被拦在门外,英国各行各业依然面临着基层人才空缺的尴尬局面。
正因如此,苏纳克才有意通过发布新移民政策来补齐这一空缺,在全球范围内招聘劳工来英国工作。
uk hospitality首席执行官kate nicholls表示,尽管政府有意动员隐退的劳动力重新回归,但现实是并没有足够多的活跃人口来填补所有岗位。
英国前司法大臣sir robert buckland则表示,如果公众相信非法移民得到了控制,他们应该会愿意接受更多外国工人填补空缺。
他说:“在我个人看来,苏纳克解决非法偷渡问题不仅是为了目的本身,也是为了更广泛的公众利益,是恢复英国移民和庇护制度完整性的一种方式。”

英伦投资客写在最后
自脱欧拿回边境自主权以来,英国的移民和签证政策愈发清晰。
一方面,英国会不遗余力驱逐和遣返非法移民;另一方面,英国政府会开放更多签证,通过合规合法的途径,在全球范围内吸引高技术人才和短缺工种劳工来英国工作。
综合上文消息,英国政府最快这个月就会官宣将更多工种加入“短缺职业名单”,建筑行、餐饮、零售等行业大概率上榜,其它行业英国政府则还在评估中。
对此我们也会持续保持关注,并第一时间在“英伦投资客”公众号发布更新消息。
说起美国的起源,就绕不过“五月花号”移民船。其实“五月花号”是一艘普通得不能再普通的货船。它刚开始只是经常往来于英国和欧洲其他国家之间,运送货物。1620年9月16日,它载着100多名乘客和25名左右的船员,离开英国的普利茅斯港,驶向大西洋彼岸的美洲大陆。历经66天,终于在11月21日到达北美。船上的乘客们在这片陌生的土地上建立起一个新的殖民地,把它命名“普利茅斯”。
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说起西班牙来,大家首先想到的就是斗牛、阳光海滩。其实条件利好的西班牙购房移民项目也吸引着全世界各地的投资者们。接下来,绿野移民将从具体政策、申请条件、移民优势以及花费开销四个切入点为大家详细解读一下有关于该项目的方方面面吧!具体政策根据西班牙法律规定,通过西班牙投资计划(创业家法)获得居留许可的人士,可以为其家人申请家庭团聚,也可获得长期居留权,甚至获得西班牙公民身份。
提起荷兰,你想到的是不是欧洲的郁金香之国?其实,荷兰王国,除了欧洲的本土,还有圣俄斯塔休斯、博纳尔、萨巴3个海外特别行政区和阿鲁巴、库拉索、荷属圣马丁3个自治国组成。以上这些海外省和荷兰本土的12个省都属于荷兰王国的国土。荷兰因为她优越的福利体系吸引着各国的人民,而以往我们印象中的荷兰高高在上、难以亲近,其实找对了门路,荷兰移民并非难上青天。
在美国的非移民类签证中,eb-5对申请人在有无商业背景、年龄、教育程度、身份等方面要求宽松,只要投资金额满足最低标准,就可以携带全家一同申请绿卡,在未来享受与美国公民同等的权益。如果你已经申请或者正在计划申请eb-5,那么这篇文章将会告诉你申请的难点以及可能存在的风险。更重要的是,你将了解到如何巧用f-1签证来帮助你的eb-5申请进程。
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马耳他是欧洲的一个岛国,不冷不热,天气适宜,适合旅游和居住。越来越多人带着全家人移民马耳他,今天告诉你?一、主要费用有哪些?1、律师费,选择律师帮你处理会更快,费用看中介的要求;2、捐赠费用,马耳他采取的是向政府和慈善机构捐赠的方式获得永居;3、房屋费用,你可以购买房屋或者租房;4、印花税,大约为房款5%;
现在也有很多投资家想投资移民加拿大,加拿大的教育资源和社会福利也相当好。那么,关于投资移民加拿大,实际上我们的投资者们需要知道的东西很多。例如,加拿大的移民项目很多,如何选择投资移民加拿大的项目也很重要。投资移民加拿大的条件是什么?投资移民加拿大有哪些方式?接下来以投资移民加拿大为中心展开。一、pei爱德华王子岛投资移民加拿大的条件
美国作为热点移民国家,在近期对增加配额、eb-1a人才移民排期以及保留优先日期等政策进行了公布,引发社会广泛关注。本次内容便对这些移民新政策进行解读,希望对大家有所帮助。(一)配额增加在一般情况下,美国职业移民配额为每年14万,2022财年亲属移民未用签证将注入2023财年职业移民的类别中。近几年新冠肺炎的影响,美国并没有将2023年度发放的亲属团移民签证的配额全部使用。