立法会昨日一般性通过
《人才引进法律制度》法案
明确三类人才居留7年
可成为永久性居民
并可惠及合资格的家团成员

立法会大会昨日一般性通过《人才引进法律制度》法案,社会文化司司长欧阳瑜表示,希望透过立法建立公开、公正及科学的人才引进及评审机制,引进能带动澳门经济和社会发展的产业紧缺人才。相信立法后有助澳门突破新产业的人才资源瓶颈,推进经济适度多元发展。
欧阳瑜引介法案时表示,澳门不但需要大力培养本地人才,亦需要从外地吸纳能带动经济和社会发展的产业紧缺人才。有充足和优质的人才储备,才能支持本地产业快速转型,改善目前本澳经济结构单一的困境。
改善经济单一
她简介法案的基本框架、三类人才的定义及申请要件。一、“高端人才”是指具备卓越才能或技术能力,并取得国际公认杰出成就或在特定领域作出重大贡献的人士。二、“优秀人才”是指有利于澳门经济适度多元,尤其是能推动重点产业发展、具专业经验以及技术能力,并在其专业或行业中表现卓著的人士。三、“高级专业人才”是指能支持重点产业发展,又或补足澳门发展需要,属紧缺的具专业经验及技术人士。
欧阳瑜指出,基于引进各类人才拟达至的目标不同,“高端人才”及“优秀人才”的居留许可续期不取决于有关人才是否在澳通常居住。三类人才的居留许可申请,都可以惠及合资格的家团成员。
多重把关审查

欧阳瑜
法案原则性规范人才引进的申请及审批程序,并明确主管部门及其职能。当中,“人才引进评审委员会”负责研究和协助制订人才引进政策及计划,并统筹人才政策及计划的实施。“人才发展委员会”负责检视、审查申请人的学历及专业资格文件。治安警察局负责审查申请人是否属被禁止入境或限制提出居留申请等。人才引进评审委员会将审议并制订“建议引进人才名单”,最终交行政长官决定。期望透过多重把关及审议,确保程序公正,藉此引进能促进特区政府经济适度多元发展所需的人才。
此外,法案建议对人才提供税务优惠,给予人才本人或其直接持股超过505的公司享有购置营运场所物业的财产移转印花税、市区房屋税、所得补充税等减免优惠,为澳门雇主服务的人才则可以获得职业税方面优惠。
允许续期居留
法案获立法会一般性讨论时,共16名议员提出意见。议员林宇滔、罗彩燕关注“高端人才”及“优秀人才”毋须在澳通常居住,亦可取得居留许可。
欧阳瑜表示,法案容许高端人才及优秀人才毋须在澳通常居住,亦可续期居留许可,或取得非永久性居民身份证;但若要成为永久性居民,必须满足在澳通常居住连续7年或以上。倘其不符合续期规定,亦有退场机制。
议员李静仪、梁孙旭、高天赐等多名议员关注审批透明度及监管制度。欧阳瑜表示,将公开各类人才引进计划的评审准则及计分表,增加透明度及社会监督,亦会公开获批人才负责产业范畴、学历等,但年龄、姓名等个人资料涉及私隐则难较公布。
人才发展委员会秘书长周昶行表示,计划与政府部门及私人机构合作,查核申请人的资历真实性;人才委亦计划重组,并由其他部门调派人手补充,加强实地巡查及监督。倘发现有申请资料涉及造假,可循刑事方向追究。
带教本地人才
议员李良汪、颜奕恒等多名议员关注引进人才对本地人才的带教作用。周昶行表示会要求优秀人才填写来澳发展计划,当中包括询问会否设立聘请本地人;亦可联络引进人才,为本地人举行讲座或提供实习机会等。
社会文化司司长顾问简佩敏称,人才引进计划与以往的技术移民计划有别,将采取“新人新制、旧人旧制”做法,当新法推出后,原有技术移民制度会废止,不会增开新申请,但容许按旧制续期。欧阳瑜补充,旧制人士可先取消旧制申请,再转申请人才引进计划。
很多已经移民加拿大,甚至还在准备移民加拿大的朋友,可能都会考虑将来是否要入籍拿本加拿大护照,这确实是一个让人十分纠结和难以取舍的问题,那么,今天我们就来看看加拿大永居和入籍有什么不同。先来帮一些朋友扫扫盲,讲讲到底什么是“永居”,什么是“入籍”。永居,就是永久居民,俗称pr(permanent resident)
今年是新中国成立70周年在一代代人接续奋斗的征程上我们已走过千山万水解放日报、上观新闻同步推出“历史上的今天”栏目钩沉那些已然过去的“今天”启迪新时代的奋斗者今天“仍需跋山涉水”在新征程上再创荣光2000年8月17日首批三峡移民抵崇明:到家了!2000年8月17日,由重庆市云阳县启程来沪的首批150户、639位三峡库区移民,乘坐长江“江渝9号”轮安抵上海崇明,并于中午全部到达新居安顿落户。
2023年7月绿卡移民排期时间表已经公布。亲属移民方面,f3类美国公民的已婚子女和f4类兄弟姐妹的审批、递件排期都开始前进;f1类的表b递件排期大幅前进了8个月。但职业移民的审批、递件排期,均原地踏步。职业类别全面停滞,eb-5新政继续保持无排期 。具体情况如下:2023年7月职业移民排期表a:最终裁定日
说到加拿大移民,大家都会很头疼“移民监”。人们常说的“移民监”是指很多移民大国要求申请人保证一定的居住时间,否则就会失去身份。加拿大是典型的有“移民监”的国家。一般pr的居住时间要求是5年内住满2年,入籍的居住时间要求是5年内住满3年。加拿大作为传统的移民国家,一直深受移民人士的青睐。对于获得永居身份的朋友来说,如何满足移民监的要求是他们最关心的话题之一。
当前,越来越多的人们热衷于移民,很多人都想要移居海外享受更优质的生活。加拿大移民政策完善、社会福利丰厚、自然空气清新,是众多移民申请人理想的生活国度。随着大家对移民逐渐深入的了解,大家都会接触到“移民监”这个词,不少朋友对移民监不太清楚,不太明白它的确切含义。移民并不像大家所想的那样,拿到枫叶卡就没有限制了,加拿大政府会给我们维持这个永居身份增加一定的限制条件。
香港通关以来,很多拿香港居民身份已经满7年可以转香港永居身份的朋友,纷纷回香港核实永居身份,那么核实香港永居身份申请流程是怎样呢?yq三年没回香港对永居申请有没有影响?今天hedy就来手把手教大家满7年后如何核实永居。香港永居申请流程1、 准备好申请永居所需的资料2、 提交永居申请3、 收到入境处第一封信,表示已经开始处理你的申请
这里先要科普一个概念,那就是什么是移民监。移民监就是你办了绿卡,需要在当地居住和生活。毕竟绿卡就是永久的居住权,人家发放绿卡是给你住的,你不去这个国家居住,那么绿卡有可能被取消,所以有的国家就会有居住时间的要求,这就叫移民监。像传统的移民大国美、加、澳、英这些国家,虽然是中国人非常向往的移民目的地,但都是有移民监的,而且还非常严格。
近日,四川渠县一对夫妻签订协议自愿离婚,双方共有财产包括一套住房。协议约定,待房贷还完后,双方一致同意该套房产归双方儿子个人所有,将房产转至儿子名下。然而,离婚之后,女方的弟弟发现离婚协议上“多”了一句话:“男方及其家人有永久居住权”。对此,女方感到“被欺负”,质疑是男方私自添加,随即找到渠县民政局称并非原来离婚时签的协议。
首先,我们在了解什么是雇主移民时,要先了解一下什么是美国的职业移民。美国职业移民是美国为了应对美国劳工市场短缺,通过美国绿卡吸引进全球拥有专业技术或特殊人才的一种项目。按照美国的移民法职业移民划分为五大类:eb-1(第一类优先):具有杰出才能的人士eb-2(第二类优先):专业人才和特殊才能的人士eb-3(第三类优先):专业人士a类、技术工人b类、非技术工人c类
拿到永居后,会消失(失效)吗?拿到永居并不代表高枕无忧很多人因为不想放弃原国籍等原因,移民时选择了获得目的国的永久居留权而不是入籍该国。但是拿到永居并不代表就能一直能够持有,大部分国家的永居都属于有条件持有的永久居留权。永居卡一般有效期十年(需要续签)当无法满足一些条件时会导致无法续签,甚至已经获得的永久居留权会被取消。