为了扭转德国劳工短缺问题,德国联邦政府于去年开始对移民法进行改革,并于6月23日和7月7日(夏季休会的最后一天),先后在德国联邦议院和联邦参议院审议通过。
那么,在法案正式成为法律之前,还需要通过哪些手续呢?这一方案真能实现家庭团聚吗?
新移民法推行时间表

在提交给德国联邦议院和联邦参议院投票通过后,该法案将会由德国总理朔尔茨和主管部长(此处为内政部部长南希·费泽)全文打印并签署,再交由总统施泰因迈尔检查其是否可以按照德国宪法通过。
待施泰因迈尔签字后,法案将正式生效。
9月/10月:最后签字
由于议会目前正处于夏季休会期,所以法案成为法律的最后几个阶段可能会推迟到休会之后。
这也就意味着,法案将会在9月/10月份的某个时候签署。
11月:欧盟蓝卡获得条件放宽
根据计划,法案中的大部分规定将在其公布后的6个月后,也就是将在今年11月生效。
然而,部分规定将更快生效:根据欧盟蓝卡指令第31条,欧盟成员国必须在2023年11月18日前,将指令落实进本国法律。
这也就意味着,在这之后欧盟蓝卡的获取条件将大幅放宽:
①工资门槛将下调至3500欧/月(税前),即年收入4.2万欧(今年年初的标准为5.84万欧/年);
②为没有大学学位的it专家提供额外的机会。
除此以外,内政部发言人还证实,11月还将迎来其他一些变化。“其他需要尽快落实的法规也将于这一日期生效。”
24年3月:大部分法案生效
就像前面提到的,新法案实施阶段一般在生效后的6个月内,这也就意味着,到了明年3月,德国新移民法改革将完成一大半。
其中包括了:放宽对(移居德国前)专业资格的要求--两年工作经历+两年教育经历;签证转换变得更加简单等等。
24年6月:机会卡
而对于法案中的最主要变化可能需要更长的时间来实施,根据内政部的说法,将需要整整9个月的时间去规划机会卡系统。
新移民法真能实现家庭团聚吗?

对于尚未移民德国的小伙伴来说,新移民法的推出势必是重大利好消息:根据新法规定,除此前规定的配偶和子女外,申请人(以专业人士身份)的父母也可以获得家庭团聚居留许可(长期);如果申请人的配偶获得了永居,那么其父母也可获家庭团聚居留许可。
但对于“老”德华们(已经获得永居和入籍)来说,这一法案真的能够解决家庭团聚问题吗?

就目前而言,相比美国、澳大利亚等华人热点移民国家,即使在德国是已经拿到永居或已申请入籍,但仍无法为其父母申请家庭团聚签证(长期),最多只能申请探亲签(停留3个月)。
据联邦内政部发言人阿塔(mehmet ata)证实,该规定仅适用于2024年3月1日新规正式实施后,首次以专业人士身份获得德国居留许可的新移民。
很显然这要令他们失望了。
对此也引发了不少人的激烈讨论。有人认为,自己在德国生活多年也通过工作、经商等活动为德国社会做出了不少贡献,但仍未能为自己的父母申请家庭团聚。而新移民却能在未做出任何贡献前,就有权举家移民德国,很显然并不公平。
也有人表示,德国目前最需解决的问题是,大批量移民涌入后的经济和社会问题。

撇开这些不谈,新法案中仍有不少与家庭团聚相关的关键问题悬而未决。例如:移民者父母来到德国后,他们的医保等社会福利该如何得到保障。
※ 根据规定,公保义务在公民无保险的情况下将其纳入。
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最近澳大利亚移民突然大放水,过去艰苦等待的技术移民狂发邀请信,邀请分数很低,让人欣喜若狂!澳大利亚189技术移民,申请人的职位必须在职位明细上,必须通过技术移民评分系统进行评分。达到最低分数标准后,应提交移民局eoi,收到移民局的邀请后才能提交签证。就在这几天,不少189名单独技术移民的申请人反映,他们
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